Как получить рабочую визу в Норвегию?

Обретение рабочей визы в Норвегию сопряжено с рядом трудностей по сравнению с другими странами Евросоюза. Сложность состоит в первую очередь в поиске рабочего места с достойной зарплатой. В Норвегии не много отраслей, испытывающих острый дефицит работников. Кроме того, наиболее выгодные вакансии занимаются сотрудниками-резидентами других государств ЕС.

Чтобы подобрать рабочее место для россиян и других жителей стран СНГ, необходимо подтвердить свою исключительную квалификацию. Кроме того, потенциальный работодатель обязан доказать иммиграционным властям отсутствие кандидатов на данную должность из числа иностранцев-членов Европейского Союза.

Тем не менее, найти подходящую вакансию и оформить норвежскую трудовую визу для белорусов, граждан РФ и других держав СНГ возможно. В 2023 году доступно открыть рабочую визу на период от трех до двенадцати месяцев. Затраты составят от 35 до 60 евро.

Типы рабочих виз в Норвегию

Исходя из опыта работника, его специальности, уровня квалификации, образования, а также планируемого периода трудоустройства визы в Норвегию подразделяются на типы.

Сезонные работники

Данный тип предусмотрен для работников, нанимающихся на сезонные работы – сбор урожая, рыбный промысел, лесозаготовка и т.п. Разрешение открывается на период от трех до шести месяцев при условии, что рабочему гарантируется почасовая заработная плата не менее утвержденной минимальной (в 2023 году – 188,4 норвежских крон, 18,7 евро). Продление визы сезонных работников не предусмотрено. Повторная подача заявления возможна только после полугода проживания за пределами Норвегии.

Приглашенные рабочие

Рабочая виза в Норвегию открывается для участников программ трудящихся «гостей» Atlantis и Biologisk-Dynamisk Forening на срок три месяца. Программы подразумевают работу в отрасли сельского хозяйства, проживание и питание работника у одного определенного работодателя с зарплатой не менее 600 норвежских крон (59,5 евро) в неделю. Установленный условиями программ режим работы – 35-часовая рабочая неделя и полтора дня выходные. Виза рабочего-«гостя» не продлевается.

Квалифицированные кадры

Данная категория является долгосрочной и открывается на срок двенадцать месяцев. Она применима для сотрудников, обладающих достаточным уровнем образования и профессионализма, чтобы занять вакансию по востребованной в стране профессии. Условия работы и оплаты труда иностранных квалифицированных кадров приравнены к условиям и оплате аналогичных специалистов-граждан государства. Трудовая виза для сотрудников этой категории может продлеваться. После трех лет проживания и успешной трудовой деятельности в Норвегии специалист высокой квалификации имеет право подавать заявление на статус ПМЖ.

Документы для получения норвежской трудовой визы

Для подачи в норвежское консульство формируется следующий комплект документов:

• Заграничный паспорт – в аккуратном состоянии, с минимум одним чистым разворотом, не продленный. Срок действия паспорта обязан покрывать период рабочего контракта с запасом в два-три месяца.
• Заполненная и подписанная анкета-заявление.
• Фотографии – четыре штуки, формат 3,5*4,5 см на однотонном белом фоне.
• Копии всех страниц с записями, штампами и отметками гражданского внутреннего паспорта.
• Квитанция об оплате консульского сбора.
• Документы, подтверждающие уровень образования – дипломы, сертификаты о профессиональных тренингах, повышении квалификации, копии страниц трудовой книжки, резюме и т.п.
• Письмо-приглашение от норвежского работодателя – оригинал и копию.
• Рабочий контракт с деталями трудоустройства: личные данные сотрудника, название должности, размер заработной платы, режим и условия труда и т.п.
• Полис медицинского страхования с обязательным покрытием минимум 30 тысяч евро – страховая компания, выдавшая полис, должна иметь лицензию на предоставление услуг на территории Европы.
• Подтверждение места жительства в Норвегии – договор аренды, бронировка отеля, приглашение родственника, письмо от работодателя о предоставлении служебной квартиры или общежития и т.п.

Документы, выпущенные на русском языке, необходимо перевести на английский либо норвежский и нотариально заверить. Консульство также вправе потребовать дополнительные бумаги, которые послужат подтверждением легальности трудоустройства и пребывания в стране – например, финансовое обеспечение на первые месяцы проживания, официальное разрешение на работу и т.п.

Куда подавать документы?

Запись, заполнение анкеты-заявления и оплата консульского сбора осуществляется в режиме онлайн на официальном сайте консульства Норвегии. Подача документов и снятие биометрических данных заявителя проводятся во время личного визита в консульский отдел. Выдача готового паспорта со стикером ведется без предварительной записи лично в руки заявителя или его доверенного лица. Доступна также опция курьерской пересылки загранпаспорта по месту жительства.

При обращении в аккредитованный визовый центр заявитель препоручает запись и подготовку документов его сотрудникам, однако на подачу и дактилоскопию является лично. Работники визового центра уполномочены получить в консульстве паспорт от имени заявителя.

Стоимость оформления визы

На оформление рабочей визы в Норвегию предусмотрены следующие затраты. Консульский сбор – 35 евро. Эквивалент данной суммы оплачивается в национальной валюте государства происхождения заявителя. В случае обращения к услугам визового центра расходы дополнительно составят 20-25 евро.

Алгоритм получения трудовой визы в Норвегию

Процесс подачи заявления состоит из следующих этапов:

1. Авторизация на официальном сайте норвежского консульства с указанием контактных данных для обратной связи.
2. Заполнение анкеты-заявления на сайте в режиме онлайн, при этом важно безошибочно записать личные данные, как они значатся в загранпаспорте, а также указать цель поездки – work (рабочая). Оплата консульского сбора с помощью банковской карты. Загрузка анкеты и получение персонального номера отслеживания.
3. Сбор и подготовка комплекта документов, нотариальные переводы и апостилизация – самостоятельно либо с помощью сотрудников визового центра.
4. Личная явка в консульство в указанный день и время. Подача документов, снятие отпечатков пальцев. Интервью с консульским представителем (круг вопросов касается цели визита страны, легальности трудоустройства и проживания, опыта работы и квалификации кандидата, связи с родиной – наличие детей, недвижимости и иного имущества в собственности).
5. Отслеживание статуса заявления на сайте консульства по присвоенному персональному номеру до уведомления о финальном решении.
6. Получение на руки оригинала загранпаспорта с готовым визовым стикером.
7. Поездка, пересечение границы с предъявлением иммиграционной службе рабочей визы. Готовность к возможным вопросам о цели поездки и детальных сведениях о трудоустройстве, предъявлению документов от приглашающей норвежской стороны.

Блок вопрос-ответ

Как получить рабочую визу в Норвегию?

Процесс оформления трудовой визы предваряется поиском работодателя, прохождением собеседования и подтверждением на должность. После подписания контракта потенциальный работодатель обращается в UDI (Департамент по делам иностранцев), чтобы получить официальное разрешение на работу. В случае положительного решения Департамента заявитель подготавливает и подает документы на визу в норвежское консульство в стране своего происхождения по месту жительства. Получив на руки паспорт с визовым стикером, специалист въезжает в Норвегию и поступает на должность.

Сколько денег должно быть на счету для открытия визы?

При подаче документов от заявителя могу потребовать предъявить подтверждение финансового обеспечения на первое время пребывания в стране. Минимально допустимая сумма наличия на счету денег – 50 евро в сутки.

На какой срок выдается рабочая виза?

В зависимости от характера планируемой работы и уровня квалификации наемного сотрудника, консульское разрешение выдается сроком от трех до двенадцати месяцев.

Сколько стоит рабочая виза в Норвегию?

Чтобы получить право легально трудиться в Норвегии, следует оплатить консульский сбор в сумме 35 евро при условии самостоятельной подачи заявления. Желающие воспользоваться услугами аккредитованных визовых центров имеют дополнительные расходы в размере от 20 до 25 евро.

Можно ли работать в Норвегии по шенгенской визе?

Краткосрочный Шенген не предоставляет возможности легально работать в государствах ЕС. Однако получить право трудиться в Норвегии до 90 суток в течение полугода позволяет гостевая Шенгенская виза. Она оформляется по письму-приглашению от родственников или близких друзей. Как правило, консульство скрупулезно проверяет родственные и дружеские связи приглашающего лица и заявителя, историю их общения – переписку, совместные фото и т.п.

Как продлить рабочую визу?

Существует два легальных способа продлить норвежскую визу. Первый способ: по окончанию трудового контракта с работодателем вернуться в страну происхождения, и там, по месту проживания подать ходатайство в консульство. Второй способ: не выезжая из страны, обратиться в иммиграционный отдел полиции по месту жительства с прошением о продлении на основании пролонгации рабочего контракта. Стоимость продления составляет 600 норвежских крон (около 60 евро). Сроки рассмотрения прошения от 3 до 7 рабочих дней.

Отказ в рабочей визе: что делать?

Наиболее распространенными поводами для отказа являются ошибки в заполнении анкеты, неполный пакет документов, подлог, ложные сведения, нарушения визового режима в странах Евросоюза в прошлом. Во избежание отказов по перечисленным причинам следует внимательно заполнять заявления, предоставлять максимально полный комплект бумаг, а также исключительно правдивые сведения.

В случае получения отказа, стоит подать апелляцию в сроки не позднее 3 недель. Заявление, документы и копии с исправленными ошибками, а также подтверждающие личную правоту направляются в консульство либо напрямую в Департамент по делам иностранцев. Окончательное решение сообщается после 10-14 дней рассмотрения. Пошлина за подачу апелляции не взимается.