Работа в Литве: как устроиться русским, украинцам и белорусам
Литва — небольшое государство, входящее в Европейский союз и демонстрирующее постоянный рост экономических показателей. На территории республики функционирует множество предприятий, связанных с судостроением, машиностроением и сельскохозяйственным сектором. Большое значение имеет и туристическая сфера, дающая сезонную работу.
Активное развитие республики, территориальная близость и перспектива неплохих заработков – факторы, привлекающие на работу в Литву белорусов, россиян и украинцев.
Каталог проверенных компаний
Иммиграция • Оформления ВНЖ • Получение гражданства
Требования к иностранцам
Россиянам, белорусам и украинцам для трудоустройства в Литве понадобится соблюсти несколько требований. Среди основных:
- Знание языка. Собираясь найти работу в Литве, следует помнить: для большинства специальностей, в том числе и сезонных, требуется знание литовского языка. Исключение составляют вакансии в международных IT или логистических компаниях: здесь достаточно знать английский, польский, немецкий и другие языки европейских государств.
- Подтверждение квалификации. Это требование касается врачей, педагогов, инженеров, сотрудников IT-области, финансистов и других специалистов, чьи профессии входят в список регулируемых. При одобрении кандидатуры службой труда, по приезду потребуется пройти дополнительное тестирование по профилю.
- Легализация диплома. В некоторых случаях при трудоустройстве в республике может понадобится легализация диплома в соответствии с местными стандартами. Требуется подать заявку в Studijų kokybės vertinimo centras с просьбой подтвердить документ об образовании, выданный в другой стране. Процесс легализации дипломов занимает несколько месяцев и не требует оплаты.
Иностранцы, претендующие на неквалифицированную работу в Литве, могут не предоставлять документы, подтверждающие опыт и квалификацию в определенной области.
Поиск работы в Литве
Вариантов поиска работы в Литве – множество. Для составления целостной картины о рынке труда рекомендовано использовать одновременно несколько источников. Ознакомление следует начать с государственной биржи труда республики. Принцип работы биржи идентичен с российским и украинским аналогами. Продуктивным вариантом, как найти работу в Литве является обращение к знакомым. Самые хорошие вакансии не всегда доступны публично, ведь если у работодателя есть возможность искать работника среди родственников, знакомых и друзей, то он так и поступает. Этот способ работает, и когда компания набирает неквалифицированных сотрудников в большом количестве для выполнения сезонных работ.
Для рабочих и мелких служащих множество объявлений о вакансиях представлено на интернет порталах. Наиболее популярными из них являются: CV Market, CV Bankas, Learn4Good, Darbo rinka, eurabota.com, lithuania.hh.ru, work-garant.com, CV-Online LT, Careerjet, Layboard.com и другие ресурсы. Воспользоваться поиском вакансий можно через соцсети. Популярны группы: «Работа в Вильнюсе», «Легальное трудоустройство в Литве», «Работа за границей». Трудоустройство через сайты местной прессы – тоже доступный и эффективный вариант поиска. Здесь периодически появляется информация об открытых свежих вакансиях на предприятиях республики. Наиболее удачными считаются газеты Verslo žinios, Respublika и Baltic Times.
Обращение в кадровое агентство тоже один из способов, как устроиться на работу в Литве. Услуги агентства не бесплатны. Здесь важно понимать, что прежде чем отдать деньги, необходимо убедиться в добросовестности компании. Специалисты фирм, дорожащих своей репутацией, смогут подобрать несколько вариантов, максимально отвечающих запросам, и минимизируют шансы нарваться на непорядочных работодателей. Агентство также может взять на себя часть урегулирования процедурных вопросов, что значительно сократит временной период оформления требуемых документов.
В число проверенных литовских компаний входит Визия – наиболее крупное кадровое агентство Литвы, которое предлагает вакансии для быстрого трудоустройства, организовывает курсы обучения и переподготовки сотрудников. Еще одна компания, Qbis – специализируется на оперативном подборе временных или постоянных вакансий на производстве и в сельском хозяйстве. Кадровое агентство BIURO – эксперт в области временного трудоустройства. Компания предлагает вакансии Литвы в различных областях. Отделения компании представлены почти во всех крупных городах республики. О других проверенных агентствах можно узнать на сайте литовской ассоциации занятости: здесь размещен полный список компаний и множество полезной информации, касающейся трудоустройства в республике.
Востребованные профессии
Каждые 6 месяцев служба занятости утверждает список профессий, которые будут востребованы в республике в текущем периоде. В этот список вошли такие вакансии Литвы:
- врачи и медицинский персонал;
- водители грузового транспорта (категории С, Е) и сотрудники на склад логистических компаний;
- инженеры в различных областях (механики, инженер по электронике и электрике, морских двигателей и силовых установок, морских судов, по оперативной обработке данных и компьютерным системам);
- учителя различных дисциплин, дошкольного и начального образования, в том числе для детей с особыми потребностями;
- социальные работники;
- специалисты по строительству (сварщики, каменщики, штукатурщики, отделочники, плиточники, кровельщики, электрики и другие);
- швеи и портные;
- специалисты IT- области (программисты, тестировщики, аналитики, сетевые администраторы и другие).
Также постоянно востребованы рабочие на пищевое производство и работники сельскохозяйственного сектора.
Работа для русских, украинцев и белорусов
Литва охотно трудоустраивает белорусов, украинцев и россиян в сфере международных автомобильных перевозок. Постоянно требуются водители, имеющие водительские права европейского образца с открытыми категориями С и Е. Зарплата водителей варьируется от €1800 до 2500. Условием для заключения выгодного контракта является опыт международных перевозок от 3 лет и знание литовского или польского языков. В туристической сфере работу в Литве могут найти и специалисты с дипломом: часто требуются маркетологи, специалисты по связям и переводчики.
На работу в Литву постоянно принимают сварщиков, инженеров по механическому оборудованию морского транспорта, судостроителей и других специалистов по строительству и ремонту судов. Уровень зарплаты в этой отрасли стартует от €1400 в месяц. Не снижается потребность в строителях из Украины, России и Беларуси, имеющих различную специализацию. Каменщики могут найти работу за €1600-1800, а специалисты по вентилируемым фасадам – € 1200-1400. Штукатуры, маляры, плиточники за свой труд получают порядка €1400-1800. Меньше всего зарплата подсобных рабочих: она составляет около €800 за месяц. Растет спрос на домашний и обслуживающий персонал. В частности на работу в Литве требуются:
- Сиделки. Для трудоустройства необходимо иметь среднее медобразование и обязательный опыт работы. Вакансия требует знание литовского на уровне достаточном для общения и понимания.
- Гувернантки. Требуется иметь опыт не менее 5 лет и предоставить рекомендации от предыдущих работодателей. Знание литовского и английского обязательно, владение французским или немецким – существенный плюс.
- Домработницы, садовники, охранники. Необходим опыт работы. Рекомендации с прошлого места работы и знание литовского – неоспоримые преимущества.
Постоянно ждут на работу в Литву работников сельского хозяйства. Соискателям готовы предложить работу на животноводческих и молочных фермах, в полях, на комбинатах по переработке фруктов и овощей. Преимуществами вакансий в этом секторе является возможность быстрого трудоустройства и наличие минимальных требований. Актуальна и временная работа в Литве. Она связана с наличием множества туристических курортов и баз. Для молодых людей открыты вакансии барменов, официантов, консультантов на ресепшн и аниматоров. Женщины могут получить должность горничных или уборщиц. При устройстве требуют знание литовского. Владение иными иностранными языками – приветствуется.
Заработная плата в Литве
На 2021 год государством учреждена минимальная зарплата в размере € 642 в месяц. Официальные данные литовского Департамента статистики свидетельствуют, что средняя зарплата в республике до вычета налогов составляет €1 382 в месяц (чистыми остается порядка € 880). Наиболее высокие зарплаты в столице, причем разница с регионами очень существенна (порядка €500-700). Например, в Вильнюсе средняя ставка педагога – €1 360, а в Игналинском районе учитель с подобной квалификацией получает – € 904. Средняя зарплата врачей, имеющих подтвержденную квалификацию, до вычета налогов составляет €2 680, квалифицированных медсестер – €1 405, остального медперсонала – €1 245. Ставка, работающих на заводах, стартует от €5 в час и повышается до €8-10 в зависимости от квалификационных навыков. В среднем рабочие без опыта получают на заводе от €600 в месяц (после вычета налогов), а сотрудники, имеющие узкую специализацию – от € 800 до 1200. Зарплата водителей большегрузов (категория C и E) достигает €2 000-2 500 в месяц.
Процесс трудоустройства
При самостоятельном официальном трудоустройстве первым шагом является выбор подходящей вакансии. По выбранным предложениям о работе в Литве следует предлагать работодателям свою кандидатуру и отправлять резюме. В случае заинтересованности работодатель должен разместить в базе госагентства занятости информацию о свободном рабочем месте. С этого момента необходимо ждать 30 дней, на протяжении которых граждане республики и стран Евросоюза, имеющие приоритет в трудоустройстве, могут предложить свою кандидатуру на открытую вакансию. Если это не произошло, работодатель получает право приглашать подходящего иностранца, не из зоны Евросоюза.
Следующий этап – оформление разрешения на работу. Это делает работодатель. Ему необходимо подать в службу занятости заявление вместе с копией загранпаспорта соискателя, документами об образовании и опыте работы не меньше 2 лет. Для профессий, находящихся в списке регулируемых, понадобится подтверждение квалификации. Также работодатель предоставляет подтвержденные обязательства о найме иностранца не меньше, чем на полугодовой период и условиями, соответствующими законодательству. Разрешение выдают в течение 2 месяцев. Срок действия документа составляет 2 года для специалистов и 6 месяцев – для сезонных рабочих. Завершающим шагом является открытие долгосрочной визы.
Оформление визы
Выданное разрешение на работу в Литве открывает возможность приступить к оформлению визы. Для трудоустройства нужна виза типа D. Она может быть одноразовой либо многоразовой. При переезде специалиста высокой квалификации, визы могут выдаваться и членам семьи.
Необходимые документы
Для получения визы необходимо подать в литовское консульство, расположенное в стране проживания, утвержденные документы. Понадобится предоставить:
- анкету, установленной формы;
- действующий загранпаспорт;
- гражданский паспорт и копии всех страниц с отметками;
- разрешение на работу;
- приглашение работодателя;
- документы, подтверждающие образование и наличие опыта;
- справку о несудимости;
- бумаги, подтверждающие наличие жилья в республике;
- медицинскую страховку;
- документы, подтверждающие наличие финансового обеспечения;
- квитанцию об оплате консульского сбора;
- фото (35×45 мм) – 2 штуки.
Заявление на визу рассматривается на протяжении 7-14 дней. Сотрудники консульства могут потребовать уточняющие документы.
Плюсы и минусы работы в Литве
Отмечают сильные и слабые стороны работы в Литве. Среди положительных моментов:
- Легальное трудоустройство. Законодательство тотально контролирует, чтобы все работники, в том числе иностранцы, были официально устроены. За нелегала, не являющегося выходцем Евросоюза, работодателю грозит штраф от €1000.
- Трудовые отношения регламентируются не только местными законами, но и правовыми актами Евросоюза.
- Низкие ставки налогов (в сравнении с некоторыми европейскими странами). Отдать государству придется порядка 25% от заработанного.
- Обязательное социальное и медицинское страхование, гарантирующие право на оплачиваемый отпуск, больничный и бесплатное медобслуживание.
- Возможность оформить вид на жительство в Литве.
Среди минусов отмечается высокая конкуренция на рынке труда и ограниченное количество вакансий для тех, кто не знает литовский.
Трудоустройство в Литве – посильная задача: разнообразие вакансий дает шанс найти работу не только специалистам высокой квалификации, но и работникам без образования. Главное, верить в собственные силы и добиваться поставленных целей.
- Работа в Новой Зеландии для русских: поиск и трудоустройство
- Как найти работу в Латвии?
- Работа в Швеции для русских: поиск и трудоустройство
- Работа в Польше: как устроиться русским, украинцам и белорусам
- Работа в Израиле для русских и репатриантов в 2023 году
- Работа или бизнес в Армении для граждан РФ
- Работа или бизнес в Лихтенштейне для граждан РФ
Без знания литовского отыскать подходящую работу с достойной оплатой не просто. Советую всем потратить месяца три для изучения языка на курсах, и лишь потом отправляться за рубеж.
С вами часто преднамеренно будут говорить только на литовском, мотивируя это тем, что не понимают по-русски. К тому же, недоверие местных к мигрантам зашкаливает, сужая возможности удачного трудоустройства. Однако, если вы профи, то чуть раньше или позже повезет найти привлекательную, во всех отношениях, вакансию.
Хорошо там, где нас нет. Но это не про Литву. Здесь уровень жизни просто европейский: культура, зарплаты приличные, пенсионное обеспечение достойное, медицина доступная. Да и устроиться на работу иностранцу тоже нужно строго по европейским правилам, и это правильно. Ведь работая официально, мы получаем защиту от государства на случай болезни, несчастного случая, травмы, и страховой стаж зачисляется – это важно. Вот только интересно узнать, для людей старшего возраста, после пятидесяти, реально устроится на работу в Литве? 💡
Английский язык является самым распространенным в странах Евросоюза и официально признан один из ключевых при ведении документооборота и составлении отчетности. Ситуация в Литве обстоит несколько иначе. Владеть национальным язык необходимо будет в обязательном порядке при поступлении на работу. При таком раскладе без необходимых знаний и опыта устроится на работу будет довольно сложно. Каждый россиянин, выбирая данную страну для трудоустройства, должен это понимать.