Уровень жизни в Эстонии и пенсия

Эстония является небольшим государством, расположенном на северо-востоке Европы. Страна отличается развитой экономикой, основными отраслями которой являются животноводство, туризм, сельское хозяйство. Кроме того, немало доходов связано с близостью Балтийского моря и крупными эстонскими портами. Эстония весьма благоприятна для эмиграции, поскольку там крайне низкий уровень преступности, прозрачные удобные законы, отсутствует коррупция. Кроме того, привлекательность этой страны также связана с высоким уровнем зарплат и пенсий.

Уровень жизни

Уровень жизни по сравнению с Россией в Эстонии более высокий. Данный показатель складывается из целого ряда элементов. К примеру, по уровню преступности Россия опережает Эстонию в несколько раз. Например, на 100000 человек населения в России ежегодно регистрируется около тысячи преступлений. При этом речь идет не о сообщениях в полиции, а о реальных преступлениях, по которым возбуждаются уголовные дела. В Эстонии данный показатель не превышает 200 преступлений в год.

Потребительская способность населения также в несколько раз выше. К примеру, не среднюю эстонскую заработную плату удастся купить в три раза больше аналогичных продуктов, чем в России. Поэтому, более высокие цены в Эстонии не компенсируют разницу в уровне доходов с Россией.

Важно указать, что эстонские власти серьезно заботятся об экологии. В стране не имеется вредных производственных объектов, при выращивании животных, птицы, сельскохозяйственной продукции, не используются опасные добавки. Покупая колбасу, можно быть уверенным, что она изготовлена именно из мяса. При этом Эстония более доступна для россиян, там всегда можно найти работу и заработать достойные деньги.

Какие в Эстонии зарплаты?

Уровень зарплат в Эстонии растет последние несколько лет. Например, минимальная заработная плата в конце 2018 года достигла уровня в 540 евро, что в рублевом эквиваленте превышает 40 000 рублей. Для сравнения, минимальный уровень дохода в России установлен в пределах 12 000 рублей, что считается большим достижением.

Необходимо указать и размер среднего дохода работающих эстонцев. К примеру, указанный показатель составляет более 1200 евро, что приравнивается к 90 000 рублей. Подобные зарплаты в России считаются не средними, а очень большими, доступными лишь немногим. При этом в Эстонии в течение последних нескольких лет отмечается уверенный рост доходов населения. Особенно он заметен в ряде отраслей экономики. Их следует описать более детально:

• Гостиничный бизнес, сфера обслуживания. Туризм в Эстонии активно развивается, привлекая крупные инвестиции. Поэтому, работники, задействованные в данной сфере, получает весьма высокие зарплаты.
• Рыболовство, сельское хозяйство, перерабатывающая промышленность. В данных отраслях получают достойные зарплаты даже неквалифицированные рабочие. В этих сферах экономики всегда имеются вакансии и устроиться на предприятие не составит труда.
• Социальная опека, образовательная сфера, медицина. В перечисленных отраслях высок дефицит квалифицированных опытных кадров.

В целом, в Эстонии отмечается серьезный недостаток рабочих, в том числе и квалифицированных. Это обусловлено оттоком рабочей силы в страны Европы. Там уровень доходов еще более высокий. При эмиграции в Эстонию есть хорошая возможность найти не только достойную работу, но и открыть свой бизнес на выгодных условиях.

Пенсии в Эстонии

Уровень пенсионных выплат в Эстонии тоже существенно отличается от российских. При этом исчисление размера пенсии весьма сложное. Так, действует базовая ставка, размер которой равен 162 евро. Ниже данного уровня пенсия не может выплачиваться. Между тем, окончательный размер содержания зависит от трудового стажа. Соответственно, различными будут отчисления в период трудовой деятельности.

Кроме того, в Эстонии действует понятие «страхового пая». Это означает, что при начислении пенсионного размера учитываются иные значимые обстоятельства, непосредственно не связанные трудовой деятельностью. Например, это прохождение военной службы в армии, обучение в учебных заведениях и так далее. Поэтому, то, какая пенсия ожидает человека в Эстонии, зависит от множества причин. Однако средний размер данного содержания составляет 391 евро, что эквивалентно 30 000 российских рублей. При этом пенсии ежегодно индексируются. Это происходит в целях компенсации инфляционных процессов, а также общего повышения уровня жизни граждан страны.

Например, если трудовой стаж человека составляет 15 лет, то получаемая пенсия будет равна 223 евро. При продолжительности трудовой деятельности в 30 лет, размер пенсионных выплат вырастет до 301 евро. Больший размер предусмотрен для тех, кто проработал свыше 40 лет. Максимального предела пенсионные выплаты достигает, если стаж трудовой деятельности превышает 44 года.

Как указано выше, минимальная пенсия составляет 162 евро, что превышает уровень в 10 000 рублей. Необходимо разобраться и с пенсионным возрастом. Это важный социальный фактор, который во многом определяет качество жизни населения страны. Возраст выхода на пенсию определяется годом рождения человека. Очевидно, что данный фактор мало касается приезжих, поскольку они не работали в Эстонии в течение десятилетий.

Поэтому, имеет смысл рассмотреть средний пенсионный возраст. Он составляет 63 года для женщин и 65 для мужчин. При этом правительство уже несколько лет проводит политику повышения данного возраста. Так, для мужчин такой возраст за последние несколько лет увеличился с 62,5 лет до указанных выше 65 лет. Такие процессы обусловлены общим старением населения, увеличением доли пожилого населения, ростом нагрузки на работающих людей.

Переезд на постоянное место жительства в Эстонию имеет немало преимуществ. Вместе с тем, к такому шагу следует серьезно готовиться. Это касается оформления множества документов, решение вопросов с трудоустройством, выбором места жительства. Чтобы не ошибиться, рекомендуется пользоваться услугами профессиональных компаний, они способны взять на себя решение всех вопросов, связанных с переездом. Такое решение станет гарантией успешного переезда и отсутствия осложнений на новом месте жительства.