Работа в Канаде для русских: поиск и трудоустройство

На сегодняшний день 70% жителей Канады – это эмигранты из других стран. Сама по себе Канада считается одной из самых развитых и гостеприимных стран мира. При этом тем, кто решился на миграцию, важно понимать, что поиск работы в Канаде – это весьма непростое занятие. В стране уровень безработицы достигает 6%. Это говорит о том, что за место свободной вакансии придется конкурировать. И не только с местными жителями, но и с другими приезжими.

При этом в качестве направления для трудовой миграции Канаду выбирают по следующим причинам:

• хорошие заработные платы;
• высокий уровень жизни и стабильная экономика;
• возможность оформить вид на жительство, в дальнейшем и гражданство.

Многих особенно интересует последний пункт, ведь канадский паспорт считается одним из самых привлекательных в мире.
Что касается уровня жизни и зарплат, то эти моменты особенно привлекательны для русских. Кстати, в Канаде очень большая русскоязычная диаспора. Это помогает при адаптации для многих приезжих из стран СНГ. Если же говорить с точки зрения второй стороны, то правительство Канады готово принимать у себя трудовых мигрантов, как на физический труд, так и на интеллектуальный. Специально для иммигрантов, которые приезжают на работу в Канаду, предусмотрено множество спецпрограмм. Поэтому у многих и возникает вопрос — как устроиться в Канаде на работу.

Требования к претендентам

К иностранцам, которые хотят найти хорошую высокооплачиваемую работу в Канаде, есть определенные требования. Как получить работу в Канаде? Для этого нужно следующее.

1. Язык. Для того, чтобы заполучить место в канадской фирме, компании, на предприятии, потребуется знание языка. Желательно и французского, и английского.
2. Образование и опыт. В цене всегда будут дипломированные специалисты, которые имеют профильное высшее образование в сфере, на работу в которой претендуют. Но также ценится и стаж. У кандидата с опытом работы больше шансов получить место.
3. Медицинское обследование. Это далеко не та процедура, к которой привыкли многие соотечественники. Для начала необходимо получить направление в диппредставительстве Канады на медосмотр, который проводит медицинский центр Международной миграционной организации. Результаты направляют в Верховный комиссариат страны, который дает окончательное заключение. Результаты будут действительными в течение года. Сама же процедура медосмотра платная.
4. Официальное трудоустройство. В стране, как и во многих других, есть нелегальные рабочие. Но чтобы получать зарплату, льготы, при возможности соцвыплаты и не иметь проблем с законом, а быть под его защитой, устраиваться на работу в Канаду нужно официально. И не стоит придумывать, как поехать, обманув закон.

Программы для работы в Канаде

Иммиграция в Канаду возможна благодаря ряду программ для трудоустройства. Все они имеют свои особенности и предназначены для определенной категории мигрантов. Основная программа, которая разработана правительством еще в 2015 году, называется Express Entry. Она подразумевает под собой прохождение специального теста для иностранцев – кандидатов на получение должности у канадского работодателя. Тест состоит из вопросов относительно квалификации соискателя, его опыта работы, а также знаний языка и даже каких-то общих вопросов. Все работодатели могут получить анкетные вопросы.

Исходя из количества баллов, принимается решение о трудоустройстве иностранца. Но результаты теста оправляются и хранятся в базе Министерства гражданства и миграции Канады. Там они будут находиться год. То есть вопрос о трудоустройстве иностранцев принимается на правительственном уровне. Этот момент во многом усложнил возможность устроиться на работу специалистам с низкой квалификацией. В целом эта программа объединяет десятки подобных программ, многие из которых действуют в пределах только одного региона. При этом есть три основных государственных направления, которые основаны на Express Entry.

Federal Skilled Worker Program (FSWP)

Это основная программа, ориентированная на иностранцев, которые ищут работу в Канаде. Она направлена на дипломированных специалистов с опытом работы минимум год. Чтобы стать участником программы, необходимо отвечать всем тем требованиям, речь о которых шла выше.

Federal Skilled Trades Program (FSTP)

Эта программа предусмотрена для специалистов определенных профилей, имеющих узкую квалификацию или требующих лицензию для работы. Например, под эту программу попадают медики высших категорий. Опыт работы для кандидатов – минимум два года. Как правило, такие специалисты приезжают в страну по приглашению от работодателей.

Canadian Experience Class (CEC)

В этой программе могут принять участие те, кто уже работал в Канаде ранее. Потребуется опыт работы – от года. Еще одно важное условие – для тех, кто решил переезжать в Квебек, эта программа не действует.

Поиск работы в Канаде

Найти работу в Канаде можно несколькими способами.

1. Интернет. Самый распространенный способ поиска работы в Канаде, как, впрочем, и во всем мире, — это интернет. Сайтов для поиска работы множество. Некоторые из них пользуются большим авторитетом и размещают объявления только проверенных работодателей. Но даже, несмотря на это, не исключена возможность столкнуться с аферистами.
2. Кадровые агентства. Более надежный способ, как найти работу – это услуги специализированных агентств. Там подскажут самые востребованные вакансии и определят шансы мигранта. Но такие услуги могут быть платными – в некоторых агентствах платят не только работодатели, но и соискатели.
3. Биржи труда. После появления интернета, этот способ трудоустройства уже не так популярен. Тем не менее, он имеет место быть и многие пользуются им.
4. Социальные сети. Самый рисковый метод. В основном соцсети заточены на размещение рекламы, которая может просто привлечь потенциальных соискателей. Но в социальных сетях можно прочитать отзывы о работе, узнать подробности и мнения других пользователей.

Порядок трудоустройства в Канаде

Чтобы переехать на работу в Канаду, необходимо пройти несколько этапов:

1. Найти подходящую вакансию.
2. Заключить договор с работодателем.
3. При необходимости пройти тест, в рамках программы Express Entry.
4. Получить разрешение на работу.
5. Оформить рабочую визу.
6. Переехать в Канаду.

Список документов

Итоговый пакет документов, который понадобится при переезде на работу в Канаду, выглядит следующим образом:

• договор на работу;
• разрешение на работу;
• рабочая виза.

Но это основные бумаги. Также иностранцу потребуется подготовить:

• диплом об образовании;
• при необходимости подтверждение квалификации и лицензию;
• сертификат, подтверждающий знание языка;
• медицинскую справку.

Разрешение на работу

Разрешение на работу выдает Министерство по иммиграции, делам беженцев и гражданства. Без этого документа приезжие не имеют право работать в Канаде. Разрешение может быть нескольких категорий:

• стандартное, которое получают после подписания договора с работодателем;
• открытое, для тех, кто ищет работу, уже находясь в Канаде (например, члены семьи мигранта);
• для выпускников канадских вузов.

Разрешение не нужно оформлять для представителей образовательных, творческих и спортивных профессий, религиозных деятелей, студентов, волонтеров, членов семей граждан Канады. Со своей стороны работодатель отправляет запрос в Министерство труда о том, что нанимает на работу иностранца. Копию разрешения, договора и приглашение работодатель отправляет будущему наемному рабочему. После получения разрешения на работу начинается оформление рабочей визы.

Рабочая виза: как получить русскому?

Оформить рабочую визу можно в диппредставительстве – консульстве или посольстве. После подачи документов иностранцу выдадут направление на прохождение медицинского обследования. Среди документов, нужных для визы:

• оригинал и копии заграничного паспорта;
• анкета;
• две фотографии;
• приглашение на работу в Канаде;
• копия договора с работодателем;
• документы, подтверждающие образование и стаж;
• медсправка;
• справка о том, что нет судимостей;
• документы о наличии семьи (если есть).

Оформление рабочей визы не бесплатное. Все, кто проходит этот процесс, оплачивают консульский сбор. Для россиян он составляет 117 долларов (или 155 канадских долларов). Ждать ответ можно несколько недель. В течение этого времени иностранца могут пригласить на собеседование в диппредставительство.

Востребованные вакансии в Канаде

Как и в любой стране заработная плата иностранцев зависит от региона, сферы деятельности, занимаемой должности и возраста работника. К примеру, в маленьких городах можно заработать до 8 000 американских долларов. В больших — до 12 000 долларов. Средняя зарплата для канадской работы также варьируется, примерно она составляет 3 000 — 4 000 долларов в месяц. Среди самых высокооплачиваемых профессий:

• IT-специалисты — до 7 000 долларов в месяц;
• финансисты — до 6 000 долларов;
• инженеры — 6 000 долларов;
• врачи — 5 000 долларов.

Больше зарабатывают те, кто занимают руководящие должности. Если говорить о востребованных специальностях с не очень высокими ставками, то это:

• дальнобойщики — 3 000 долларов;
• повара — 3 000 долларов;
• разнорабочие в агросферу — 2 5000 долларов;
• официанты — 2 5000 долларов;
• сиделки — 2 000 долларов;
• уборщицы — 1 500 долларов.

Последние — в основном вакансии для женщин. Как правило, эта сфера не требуют высшего образования. В некоторых случаях берут даже без знания языка.

Нелегальное трудоустройство

Несмотря на то, что нелегальная работа приводит к множеству негативных последствий, в Канаду все еще едут те, кто согласен работать неофициально. Они придумывают, как уехать без специального разрешения. Но это может быть чревато тем, что:

• работник останется без денег и без документов;
• он не сможет попросить помощи у правоохранителей, потому что сам нарушает закон;
• его ждут штрафы и депортация из страны.

Кроме того, и работник и работодатель могут угодить за решетку на 10 лет. Легальная работы в Канаде даст гарантии на получение зарплаты, честного труда и возможности спокойно проживать в стране, имея права в соответствии своего статуса. Поиск работы в Канаде и дальнейшее трудоустройство — это, действительно. трудоемкий процесс, который требует сил и времени. Для специалиста с опытом работы претендовать на хорошую вакансию — это не проблема, а как найти работу — не вопрос. Но следует быть готовым к тому, что отбор кандидатов очень серьезный, но и зарплаты соответствуют всем требованиям.